Arrancou esta semana em Portugal um projecto pioneiro de solidariedade. A água embalada Earth Water é o único produto no mundo com o selo do Alto-Comissariado das Nações Unidas para os Refugiados (ACNUR), revertendo os seus lucros a favor do programa de ajuda de água daquela instituição.
Ao nível nacional, a Earth Water é um projecto que conta com a colaboração da Tetra Pak, do Continente, da Central Cervejas e Bebidas, da MSTF Partners, do Grupo GCI e da Fundação Luís Figo.
Com o preço de venda ao público (PVP) de 59 cêntimos, a embalagem de Earth Water diz no rótulo que «oferece 100% dos seus lucros mundiais ao programa de ajuda de água da ACNUR», apresentando, mais abaixo, o slogan «A água que vale água».
Actualmente morrem 6 mil pessoas no mundo por dia por falta de água potável. Com 4 cêntimos, o ACNUR consegue fornecer água a um refugiado por um dia.
http://earth-water.org/
"Todos os dias morrem seis mil pessoas devido à falta de água potável e destas, 80% são crianças. A cada 15 segundos morre uma criança devido a uma doença relacionada com a água. Com a criação da Earth Water pretendi fazer a diferença e melhorar estas estatísticas assustadoras. Ao desenvolver o conceito "You Never Drink Alone" ambiciono criar uma solução para a falta de água mundial".
Páginas
segunda-feira, 23 de março de 2009
EARTH WATER...A ÁGUA QUE DEVEMOS PASSAR A BEBER...
quarta-feira, 18 de março de 2009
Telefónica tira 20 euros/mês à factura de desempregados
A Telefónica, líder ibérica e uma das maiores telecoms da Europa, decidiu «dar a cara pela crise» que afecta os espanhóis, assumindo descontos de 50% (até um máximo de 20 euros) na factura de telefone dos clientes que estejam desempregados em Espanha. (ler mais em: http://diariodigital.sapo.pt/dinheiro_digital/news.asp?section_id=3&id_news=113784)
Será um exemplo a seguir? Haverá empresas em Portugal com coragem para medidas excepcionais, sem estarem á espera que seja sempre o governo a ajudar quem precisa?
segunda-feira, 16 de março de 2009
Dia Internacional para a Eliminação da Discriminação Racial
http://www.cicdr.pt/
Terra dos Sonhos procura 2 portáteis
O grande crescimento que tivemos em numero de candidaturas e solicitaçoes aos mais variados níveis, obriga-nos agora a dar resposta, de uma forma profissional. Para tal, teremos que alargar a equipa e, em consequência, os meios de trabalho para essa equipa.
Neste sentido, precisávamos de conseguir obter o seguinte material:
- Dois Computadores Portáteis, com um processador já com uam capacidade razoável, boa placa gráfica, em bom estado (novo ou com muito pouca utilizaçao), de preferência com um sistema operativo Windows XP e, se possível, já com Office 2003 ou superior instalado.
Para tal venho pedir a vossa ajuda para o seguinte:
1) contacto de pessoas com posiçoes decisórias em empresas que representem marcas que fabriquem ou comercializem portáteis;
2) contacto de pessoas que nos possam ceder licenças de utilizaçao do Office 2003 ou superior
Os materiais oferecidos podem ser contabilizados como donativos em espécie, com os respectivos benefícios fiscais.
Ainda que nao se consiga uma oferta de produto, um desconto significativo já significa uma grande ajuda.
Terra dos Sonhos
www.terradossonhos.org
quinta-feira, 12 de março de 2009
RexpoSta 2008
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| RexpoSta2008 |
sexta-feira, 6 de março de 2009
O Grupo Adidas publica o relatório do seu desempenho sustentável durante o ano de 2008.
Pelo oitavo ano consecutivo a companhia de equipamentos desportivos ADIDAS publicou um relatório sobre os seus esforços para ser um negócio sustentável. Este ano o tema do relatório é "Sport Matters", dando ênfase ao facto do grupo criar valor através do desporto.
Foram ampliadas duas secções para fornecer uma explicação mais detalhada sobre as prioridades estratégicas e sobre os temas que desafiaram o grupo em 2008. Podemos encontrar, nos dados da companhia, maior análise do seu desempenho, maior importância nas suas descobertas e tendências. É igualmente desenvolvida a forma como os objectivos estabelecidos ajudaram a concretizar a sua estratégia e, ainda, as razões para o progresso e a forma como o grupo aprendeu com os esforços desenvolvidos.
Este documento terá apenas uma versão online para permitir o acesso mais fácil a todos os stakeholders interessados. http://www.adidas-group.com/en/sustainability/welcome.asp
